您当前的位置:乌鲁木齐热点网 > 军事 > 正文

女硕士举报政府招聘涉院校歧视呼吁反对

乌鲁木齐热点网  来源:军事  作者:乌鲁木齐热点网  2018-01-14 08:12:33  
所属频道: 军事   关键词: 毕业生   院校   本科

女硕士举报政府招聘涉院校歧视呼吁反对

  本报记者胡力丰实习生刘海燕长沙报道一面是史上最难就业季,一面是院校“门槛”,目前,全国共开设高职院校1359所,在校生数占据了高等教育的半壁江山,今年全国将有699万多名大学毕业生,毕业人数增加和岗位需求趋紧叠加,被称为“史上最难就业季”,而一些用人单位设置的“门槛”,引发部分毕业生对就业前景的进一步担忧,优化高招录取制度,完善高等职业教育体系。

  呼吁反对就业歧视01月14日,望城区发布2018年政府雇员(第一批)招聘公告,11个职位明确学历要求为985、211学校全日制本科以上,高等职业教育目前只设置专科层次,高职毕业生的升学通道较为狭窄,主要有专转本、专接本、专升本等形式,部分省份试行了高职本科分段培养和高职本科联合培养,但由于占用了本科院校招生指标,本科院校参与的积极性并不高,“笨笨孩儿”说,教育部不久前下发了通知,就教育行政部门和高校举办的高校毕业生就业招聘活动,提出了“三个严禁”,其中明确提及严禁发布含有限定985高校、211高校等字样的招聘信息。

  我们应当建立起由硕士、本科、专科层次共同组成的高等职业教育体系;实行“升级不升格”政策,允许《高等职业教育创新发展行动计划》确认的3000个高职国家骨干专业招收本科生,开展高职本科教育,并逐步开展高职硕士点建设”这名学土木工程的女研究生呼吁,高职院校命名规则要求院校名称中加入“职业”二字,一般称为“职业技术学院”或“职业学院”

  此次望城区发布的政府雇员招聘信息,就不属于教育行政部门和高校举办的高校毕业生就业招聘活动,高职院校在与这些境外院校进行交流时难以对接,全国人大代表、湘潭大学校长罗和安这几年都在关注大学生就业中遭遇的歧视。

  “中国制造2025”“一带一路”等倡议对应用型人才的数量和质量都提出了更高要求,高职院校需要跳出“职业”羁绊,培养理论知识与实践能力相结合、文化素养与技术技能相融汇、创新创业与专业教育相融合的创新型人才,在就业领域,名牌大学不应成为求职者的准入限制,目前还没有充分证据表明非211高校毕业生不能胜任哪些工作,《中华人民共和国公务员法》规定国家公务员的报考学历条件是具有大专以上文化程度,但在实际招录过程中,许多非领导岗位也抬高至本科以上学历。

  罗和安认为,相关部门有必要联合出台规定,禁止政府机关、企事业单位和其他机构在招聘时设置“院校门槛”,首先在机会上保证大学生就业公平,而恰恰来自农村的高职毕业生可能对农村的情况更加了解,他们可以通过自己所学,带领乡村农民开展科学种田、水产养殖、蔬菜园艺等,实现共同致富,为建设社会主义新农村做出自己的贡献,(原标题:女研究生呼吁“反院校歧视”)

乌鲁木齐热点网声明:此资讯系转载自乌鲁木齐热点网或互联网其它网站,乌鲁木齐热点网登载此文出于传递更多信息之目的,并不意味着赞同其观点或证实其描述。文章内容仅供参考。
军事推荐
热门推荐
相关专题

版权所有 © 1999-2017 www.venda-realizada.com 乌鲁木齐热点网 运营:乌鲁木齐热点网